Foto: Rafaelle Fróes/ MA. A Comissão de Excedentes do Concurso da Caixa Econômica de 2024 e o Sindicato dos Bancários do Maranhão (SEEB-MA) cobram a ampliação do cadastro de reserva (CR) do concurso da Caixa 2024 e mais nomeações dos aprovados no certame.
De acordo com o SEEB-MA, é urgente que haja a ampliação do CR, além da volta da convocação dos aprovados no concurso. O sindicato disse que as melhorias no atendimento à população e os alinhamentos necessários ao ambiente de trabalho para os funcionários dependem dessas nomeações.
O Jornal Tambor de quinta-feira (12/12) entrevistou Francisco Sousa e Alberto Loiola. Francisco é dirigente do Sindicato dos Bancários do Maranhão e Alberto integra a Comissão de Excedentes do Concurso.
Ambos falaram que as 4.050 vagas do concurso são insuficientes para atender à demanda, especialmente no Maranhão.
Em uma audiência pública, em Brasília, na segunda-feira, 9 de dezembro, os sindicatos solicitaram o acréscimo de 17 mil vagas no quadro da CEF.
Francisco esclarece que a instituição tem passado por um decréscimo de funcionários. Afirma que, de acordo com o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos – o DIEESE, o número de trabalhadores em 2014 era 101,5 mil e hoje, dez anos depois, somam 83.640 trabalhadores. “Diminuímos 17.860 colegas, uma baixa de cerca de 17,5% no grupo”, comenta.
Outro dado informado é que neste mesmo período a Caixa aumentou em mais de 75 milhões o número de clientes, explica o dirigente do sindicato.
(Veja, ao final deste texto, a íntegra da entrevista de Francisco e Alberto)
Francisco destacou a importância da luta do sindicato e da Comissão de Excedentes do Concurso da Caixa Econômica de 2024.
O dirigente do SEEB-MA disse que tem municípios hoje no estado que não possui funcionários suficientes para atender toda a população, como é o caso da cidade de Santa Luzia do Paruá, que conta com oito bancários (as) atendendo clientes de 14 municípios, resultando em filas que começam de madrugada.
Francisco cobra solução diante do absurdo desse cenário: “É preciso que isso seja corrigido, quem sofre é o trabalhador e a população”.
Alberto falou da importância da Caixa Econômica Federal na vida dos brasileiros e seu importante papel social.
O integrante da Comissão de Excedentes do Concurso, afirmou que “pedimos esse aumento do cadastro de reserva e as nomeações porque o Maranhão necessita de um atendimento de qualidade. Não aguentamos mais aquelas filas intermináveis na porta do banco”. E pontua que o tempo de espera pode chegar a mais de duas horas em algumas agência.
Entenda o excedente e o cadastro de reserva
De acordo com as explicações de Alberto, excedente é a pessoas que foi aprovada no concurso em todas etapas, mas não se classificou para o número de vagas imediatas disponibilizadas pelo edital. Esse cadastro de reserva ou excedente fica ativo pelo período da validade do concurso, no caso de surgirem novas vagas por desistência de algum classificado ou necessidade da instituição.
No ultimo concurso da Caixa, foi determinado um número restrito de cadastro de reserva para 400 pessoas. “Eles limitaram o CR, contrariando, inclusive, todo o histórico de certame do órgão. Existem 4 mil pessoas aptas, que foram aprovadas em todas as fases, disponíveis e nós sabemos que há necessidade”, alerta o integrante da comissão.
Outro ponto levantado por Alberto é o próprio investimento do dinheiro público. “Um novo concurso vai demandar mais gastos e tempo, gerando um prejuízo maior aos empregados sobrecarregados que estão em atividade e para o público do banco”, conclui.
(abaixo a edição do Jornal Tambor, com a entrevista completa de Francisco e Alberto)